Umacnianie pozycji społeczności poprzez odpowiedzialność społeczną

MSS International stawia ludzi, etykę i przejrzystość w centrum swoich działań. Nasze podejście do odpowiedzialności społecznej wykracza daleko poza zgodność z przepisami. Koncentruje się na trwałym, wymiernym wpływie na naszych pracowników, społeczności i partnerów na całym świecie. Dzięki zweryfikowanym globalnym certyfikatom i ustrukturyzowanym programom dbamy o dobrostan pracowników, bronimy praw człowieka i budujemy odporne łańcuchy dostaw sprzyjające włączeniu społecznemu.

02 / 03
Inwestujemy w ludzi i cele wykraczające poza działalność gospodarczą
01_ Doświadczenie

Inwestujemy w ludzi i cele wykraczające poza działalność gospodarczą

Document Icon

Instalacje fotowoltaiczne

W 2022 roku MSS International sfinansowała i zainstalowała system energii słonecznej o mocy 15 kWp w Vanvasi Kalyan Ashram, schronisku dla dziewcząt w mieście Nashik. Inicjatywa ta pozwoliła dostarczyć niezawodną, odnawialną energię elektryczną, poprawiając warunki życia przy jednoczesnym zmniejszeniu wpływu na środowisko.

Document Icon

Finansowanie w ramach CSR

Programy na rzecz społecznej odpowiedzialności przedsiębiorstwa (CSR) MSS International kierują fundusze na opiekę społeczną, edukację, opiekę zdrowotną, równość płci i działania na rzecz klimatu. W ten sposób zaspokajamy pilne potrzeby, wspieramy długofalowo odporność społeczności i oferujemy możliwości.

Document Icon

Inicjatywy w zakresie recyklingu

Poprzez programy recyklingu odpadów papierowych i publiczne kampanie uświadamiające MSS International promuje zrównoważone praktyki w lokalnych społecznościach, zachęcając do ochrony zasobów i brania odpowiedzialności za środowisko w celu wywierania trwałych, pozytywnych zmian.

02_ Projekty na rzecz społeczności

Wspieranie lokalnych społeczności poprzez infrastrukturę fotowoltaiczną i sadzenie drzew

MSS International angażuje się we wzmacnianie pozycji społeczności poprzez zrównoważone, długoterminowe projekty, które oferują zarówno korzyści środowiskowe, jak i społeczne. Dzięki instalacjom do produkcji energii odnawialnej i sadzeniu drzew na dużą skalę tworzymy czystsze, bardziej ekologiczne przestrzenie i poprawiamy jakość życia, jednocześnie przyczyniając się do globalnej odporności klimatycznej.

05_ Dojazdy do pracy

Zrównoważony dojazd do pracy, zdrowsi pracownicy

Rozwiązania mobilne dla pracowników zmniejszają emisję spalin, a jednocześnie zwiększają wygodę i poprawiają dobrostan. MSS International buduje czystszy i inteligentniejszy ekosystem transportowy dla swojego zespołu.

2023 Osiągnięcia

Wprowadzenie w 2023 roku rowerów do załatwiania drobnych spraw firmowych: na co dzień używane są trzy pojazdy.

2026 Cel

Program zachęt do zamiany 450 pojazdów benzynowych na pojazdy elektryczne do 2026 roku.

2035 Cel

Zakup wyłącznie nowych służbowych pojazdów elektrycznych do 2035 roku

02_ Doświadczenie

Struktura zapewniająca bezpieczeństwo, uczciwość i odpowiedzialność

Dzięki uznanym na świecie systemom i zweryfikowanym certyfikatom MSS International dba o to, by jej praktyki w zakresie odpowiedzialności społecznej były solidne, wymierne i stale ulepszane. Naszym zobowiązaniem jest nie tylko spełnianie standardów branżowych, lecz także wyznaczanie wzorców w zakresie etycznych, bezpiecznych i przejrzystych działań.

Certyfikaty te zapewniają jasne, wiarygodne ramy dla wdrażania zasad odpowiedzialnego biznesu na każdym poziomie organizacji. Kierują one sposobem, w jaki chronimy naszych pracowników, współpracujemy ze społecznościami oraz zapewniamy uczciwość i rzetelność w każdej interakcji.

Każda walidacja stanowi ciągłe zobowiązanie (a nie jednorazowe osiągnięcie). Poprzez włączanie tych standardów do naszych codziennych procesów dbamy o odpowiedzialność, zwiększamy zaufanie interesariuszy i wspieramy kulturę pracy opartą na szacunku, równości i etycznym postępowaniu.

Wszystkie certyfikaty
ISO 26000

Ramy odpowiedzialności społecznej

Zawiera wytyczne dotyczące włączania odpowiedzialności społecznej do działalności operacyjnej. Obejmuje prawa człowieka, uczciwą pracę, praktyki etyczne i zaangażowanie społeczności.

ISO 45001

Bezpieczeństwo i higiena pracy

Określa wymagania dotyczące tworzenia bezpiecznego i zdrowego środowiska pracy, ochrony fizycznego i psychicznego samopoczucia pracowników oraz rozwijania odporności siły roboczej.

EcoVadis (Gold)

Etyczne i zrównoważone wyniki biznesowe

Ocenia wyniki w zakresie praw pracowniczych i praw człowieka, etyki, wpływu na środowisko i odpowiedzialnych praktyk w łańcuchu dostaw. Znaleźliśmy się wśród 5% przedsiębiorstw z najlepszymi wynikami.

Raport w sprawie postępów inicjatywy Global Compact ONZ

Globalne zasady odpowiedzialnej działalności gospodarczej

Dba o zgodność organizacji z zasadami ONZ dotyczącymi praw człowieka, standardów pracy, odpowiedzialności za ochronę środowiska oraz przeciwdziałania korupcji.

60 000 drzew przyczyniających się do rozwoju górskiego regionu Satara

"Współpracowaliśmy z organizacją pozarządową Sankalp Vanrai przy sadzeniu i pielęgnacji 60 000 drzew w pobliżu górskiego regionu Satara. Przyczyniliśmy się do poprawy różnorodności biologicznej, stabilizacji gleby i zbiorników wodnych oraz zapewniliśmy trwałe korzyści w zakresie pochłaniania dwutlenku węgla, zgodnie z naszymi zobowiązaniami w zakresie celów zrównoważonego rozwoju i odpowiedzialnego gospodarowania środowiskiem naturalnym zorientowanego na społeczność."

- MSS International Project